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男女比はなんと半々！女性社員がのびのびと活躍する日常
ITやコンサルティング業界というと、男性が多いイメージがあるかもしれません。しかし、現在のセントラボは非常にバランスの良い社員構成となっています。役員を除くと、男性社員8名に対して女性社員も8名という比率なのです。業界でも珍しい、男女比が「1対1」というフラットな環境が整っています。今回は、女性社員が活躍するセントラボの日常をご紹介します。
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◾️浅草橋オフィスに広がる、華やかでフラットな空気感
2024年に開設した浅草橋オフィスは、今日も明るい活気に満ち溢れています。フリーアドレス制を採用しており、その日の気分で好きな席を選んで業務を開始できます。フロアを見渡すと、セントラボの女性社員がリラックスして仕事に取り組んでいます。性別や役職に関係なく同じテーブルを囲み、楽しく雑談する光景も日常茶飯事です。
また、セントラボの女性社員たちはバックオフィス業務だけを担当しているわけではありません。コンサルタントとして、クライアントの最前線でバリバリと活躍しているメンバーもいます。飯田と鈴木も同じ空間にいるため、プロの緊張感と仲間と過ごす安心感がバランスよく共存しています。役職の壁を全く感じさせない風通しの良さこそが、セントラボという職場の大きな自慢です。
◾️「仕事の合間の雑談」がもたらす笑顔とリフレッシュ
お昼時になるとどこからともなく楽しげな会話が聞こえ、オフィスに明るく響きます。周辺のお店を開拓すべく、外へランチに出かけるセントラボの女性社員も多く見られます。一方で、手作りのお弁当を持参して、社内で和気あいあいと楽しく過ごすメンバーもいます。午後の業務が再開した後も、仕事の合間の適度な交流を私たちはとても大切にしています。
誰かが買ってきたお土産のお菓子を囲み、何気ない会話が飛び交うこともよくあります。セントラボでは、業務中の私語を禁止するような堅苦しいルールは一切設けていません。むしろ適度な雑談こそが、仕事の良いアイデアを生み出す豊かな土壌だと考えています。こうした何気ない交流の積み重ねが、女性社員も働きやすい明るい社風を形作っています。
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◾️ライフスタイルに合わせた「楽しく働く」を実現
セントラボが企業として掲げている「楽しく働く」という言葉は、私たちの重要な理念です。そしてこの理念は、セントラボで働く女性社員たちの活躍を強力に後押ししてくれています。個人の裁量をしっかりと尊重し、結果を出せば働き方を柔軟に調整できる風土があります。そのため、ライフステージが変化しても、女性が長く働き続けられる安心の環境が整っています。
「女性だから」といった古い枠組みにとらわれることは、セントラボでは一切ありません。誰もが一人のプロフェッショナルとして正当に評価される、非常に公平で風通しの良い職場です。社員の誰もが無理をすることなく、自分らしくイキイキと輝ける場所を私たちは目指しています。女性も男性も関係なく、意欲ある仲間がのびのびと挑戦できるフィールドがここにはあります。
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